До 2035 г. над 90% от работните места ще изискват средна или по-висока квалификация. Данните са от прогнозите на Министерство на труда и социалната политика (МТСП). Те бяха представени от заместник-министъра на труда и социалната политика Данаил Русев в Бургас, където той откри национална конференция „Трансформация на трудовите стандарти: дигитализация, дистанционна работа и онлайн квалификация през призмата на националното и международното право“. Дискусията беше организирана от Центъра за развитие на човешките ресурси и регионални инициативи към МТСП и в нея се включи и заместник областният управител Веселин Анестиев.
🎯Русев цитира и скорошен доклад на Международния валутен фонд, според който изкуственият интелект и новите технологии ще засегнат около 60% от работните места по света. „Засегнати не означава закрити. Означава, че хората ще имат нужда от нова и по-висока квалификация“, подчерта той.
✅Зам.-министър Русев представи и част от политиките и мерките на МТСП, насочени към адаптиране на работната сила към новите работни места. През тази година със средства от държавния бюджет, чрез Националния план за действие по заетостта, ще бъдат инвестирани над 45 млн. евро, като по-голямата част от тях ще отидат за квалификация. За различни мерки за обучения, квалификация и заетост още около 400 млн. евро са предвидени и по Програма „Развитие на човешките ресурси“ (ПРЧР), съфинансирана от Европейския социален фонд плюс. Приоритет са по-гъвкавите, краткосрочни и достъпни форми на обучение, както и професионалната квалификация, стажуването и чиракуването.
